《财富》杂志9月2日报道，人力资本管理软件公司UKG的首席信息官表示，公司从员工提交的逾1400个点子中上线了387个内部AI应用，并主导内部创建了逾1.2万个AI智能体。这些工具运行在微软、谷歌Gemini与OpenAI ChatGPT之上，用于自主应答客服来电（目前27%的来电已由AI自主处理）、起草客户材料、生成学习案例，并基于300个独特信号预测客户购买倾向。该首席信息官称，AI每月为员工新增8500小时生产力，并认为HR科技将成为每家公司的重大投资领域。
路透社9月2日报道，Anthropic面向零售、旅游与票务企业发布AI智能体蓝图，供其在Claude上搭建购物者与商家两类智能体，正值假日购物季前对话式购物需求扩张。购物者智能体可按偏好推荐并把商品加入购物车；商家蓝图帮助企业构建就库存、定价与营销活动提出建议的智能体，但不代替买家或商家完成付款。Anthropic负责Claude平台产品的高管称已看到初步成效：某合作伙伴客单量提升约30%至35%，顾客完成购买的概率提高约60%。报道援引Adobe Analytics数据称，AI驱动的零售网站访问转化率比其他来源高60%。
Security Boulevard网站9月2日报道，网络安全公司Palo Alto Networks收购AI自动化初创公司Console。Console最初把平台建立在IT运营自动化上，其AI智能体可处理开通账号、变更访问权限、管理员工离职等事务；平台已扩展到安全领域，智能体可为事件响应收集上下文、评估组织是否受某漏洞影响、管理访问审查并执行既定响应动作。Palo Alto Networks首席执行官表示，Console将让客户直接与数据交互、用自然语言构建智能体工作流，以自动发现并修复问题。
工人日报9月2日刊发报道，介绍宁夏银川市推进产业工人队伍建设改革的举措。报道称，银川市以“评价破冰、技能出圈、归属升温”为抓手，推动技能人才评价机制改革，拓宽产业工人职业发展通道，并提升其归属感。报道聚焦当地在技能评价、人才培养和产业工人权益保障方面的具体实践，旨在推动“产改”走深走实。
OpenAI于9月1日披露了即将推出的Astra模型的新细节，该公司表示这是首个达到其关键网络安全阈值的大语言模型。OpenAI在博客中称，计划很快让Astra可用，但其最先进的网络安全能力将受到更严格的使用限制。该公司表示，Astra能够发现计算机系统中未知的安全漏洞，并在无人引导的情况下加以利用。OpenAI称，Astra在ExploitBench评估中取得满分，该评估测试大语言模型入侵已知系统漏洞的能力；在OpenAI工程师开发的修改版测试中，该模型还发现并利用了零日漏洞。OpenAI表示将让一组测试者预览该模型，但未说明测试者身份及遴选方式。
工人日报9月1日报道，中国海洋石油集团有限公司近日首次开展智能化设备操作员职业技能等级认定，首批19名一线智能化设备操作人员参加。随着焊接机器人、智能搬运等自动化装备加快应用，操作人员角色正从“操作者”向“监控者、决策者、维护者和协调者”转变，能力要求从传统手工技能向“懂工艺、会编程、能操控、善处置”的复合型能力拓展。原有评价标准主要聚焦传统手工操作，对编程调试、运行监控、故障诊断等复合能力评价不足。本次认定由海油发展职业技能考核站组织实施，题库经两年筹备、通过集团公司终审并入库，考核标准与培训课程同步设计，预计约100名职工将陆续参加认定。
OpenAI于9月1日发布消息，ChatGPT现在可以连接受信任的医疗数据，帮助临床医生安全地获取患者病历背景、医学研究等信息。该功能旨在让医疗机构的电子病历（EHR）及其他行业数据接入ChatGPT，便于医生在诊疗中调用相关上下文。OpenAI表示，此举将医疗数据接入对话式AI工具，为临床工作提供辅助。
中国教育报9月1日报道，陕西省教育厅、省财政厅联合印发《陕西省教师培训项目管理办法》，明确“国培计划”“省培项目”和“职业教育项目”遵循“按需施训、统筹兼顾、规范有序、提质增效”原则。办法要求承训单位科学研制项目实施方案，每个学科（班）配备省外高水平专家两名以上，省级及以上骨干教师比例不低于50%，实践性课程比例不低于50%，不少于50%的课程采取“专家讲解+分组研讨+小组展示+总结讲授”的方式，杜绝满堂灌。省教育厅将组织专家遴选承训单位，承训单位须严格按核准方案实施，不得擅自变更培训内容、课程设置等核心要素。
英伟达博客9月1日报道，在拉斯维加斯举行的CrowdStrike Fal.Con 2026大会上，英伟达创始人兼CEO黄仁勋与CrowdStrike CEO乔治·库尔茨共同宣布推出CrowdStrike SafeMind，这是由CrowdStrike Cyber开发的代理式网络安全系统。黄仁勋表示“网络安全正处于一个拐点”，攻击已经自动化，防御也必须自动化。该系统旨在以AI代理应对日益自动化的网络攻击。
谷歌DeepMind于9月1日发布消息，推出Gemini的代理式视频理解功能，适用于Gemini 3.7 Flash、3.6 Flash和3.5 Flash-Lite模型。该功能让模型动态扫描视频片段，在提升准确性的同时，可将token消耗最高降低88%、成本最高降低66%。功能支持亚秒级时刻检索、更准确的异常检测和精确计数等。即日起可通过Google AI Studio或Gemini Enterprise Agent Platform将API配置设为“agentic”使用，支持视频上传和YouTube视频。
《财富》8月31日报道，领英分析显示，自2023年以来美国AI相关岗位招聘数量翻倍，但去年要求AI技能的岗位录用者中女性仅占26%，而女性在非AI岗位中的占比为50%。领英报告称，AI正成为劳动力市场中增长最快、薪酬最高的机会来源，平均AI岗位年薪约17.7万美元，非AI岗位约8万美元。报告指出，这并非女性缺乏尝试，而是“虽然AI正成为职业发展和经济机会日益重要的来源，但女性并未获得这些机会”。在27个国家中，AI公司的技术类高管职位中女性仅占13%。
据新华社8月31日报道，国家市场监督管理总局消息，9月1日起59项强制性国家标准和375项推荐性国家标准开始实施。其中，《机器人智能控制系统总体架构》推荐性国家标准规定了机器人智能控制系统的总体架构，以及硬件层、操作系统层、中间层和算法层的逻辑架构与主要功能，有利于规范我国机器人智能控制系统的研发和应用，推动相关产品落地使用。《智能终端软件平台技术要求 第1部分：操作系统》推荐性国家标准规定了智能终端软件平台操作系统框架及内核、运行时、服务等要求。此外还有家用电器健康技术规范、节能环保规范，以及电子商务商品口碑指数评测指南等标准。
教育部等七部门近日联合印发《特殊教育发展提升“十五五”行动计划》，对“十五五”时期推进特殊教育优质融合发展作出部署。行动计划明确五大重点任务：扩资源、提质量、数字化、强普惠、促交流。其中“数字化”任务提出，积极推进特殊教育数字化建设，探索人工智能助力特殊教育发展；“提质量”任务提出，一体推进残疾学生职业教育和就业衔接发展。行动计划还强调加快提升孤独症儿童教育水平，强化特殊教育专业支持，加强特殊教育师资队伍建设。
中国新闻网8月31日刊发《“十五五”，如何培养更多大国工匠（解码“十五五”专项规划）》报道，聚焦“十五五”时期技能人才队伍建设。报道围绕“新八级工”职业技能等级制度、技师培养等话题展开，探讨如何通过完善等级制度与培养体系，造就更多大国工匠和高技能人才。
工人日报8月31日报道，四川将技能评价服务嵌入培训全过程，推行“结业即评价、评价即拿证”模式。该模式将技能评价与职业培训同步推进，学员在完成培训结业时即可参加技能评价，评价合格后直接获得相应技能证书，缩短了从培训到取证的周期。报道显示，此举旨在让技能人才在培训结束后能尽快获得资质认定，便利其就业和职业发展。
据中国新闻网8月30日报道，浙江正深化“人工智能+职业教育”改革，从专业设置、教学场景到育人目标重构技能人才培养：温州职业技术大学把企业典型案例转化为9个项目、41个任务，学生以小组为单位完整承担企业断路器产线的AI视觉缺陷检测系统开发，部分学生凭项目直接获企业留用；金华职业技术大学与零跑汽车共建“AI工艺导师”，学生操作失误率降低近60%，技能达标周期平均缩短近三分之一。专业布局上，近五年浙江新增智能机器人等专业布点460多个，调整撤销过时专业布点250多个。
据TechCrunch 8月30日报道，工程机械企业卡特彼勒正把数十年矿山自动化经验（自动运输卡车、钻探设备、遥控工程机械）迁移到更广泛的AI落地：新推出的语音工具Cat AI Assistant让现场技术员用语音调取维修流程、排查故障，背后是全球约160万台联网设备与超过16PB结构化数据。该公司称劳动力转型是关键挑战，计划未来五年投入1亿美元，为11.8万名员工培训AI、自动驾驶与机器人相关技能。2026年二季度公司营收达205亿美元，发电部门受数据中心需求拉动，销售额增长72%至31亿美元。
据中新社8月30日报道，以“词元——数据要素价值释放新路径”为主题的2026中国国际大数据产业博览会8月28日至30日在贵阳举行。词元为人工智能服务的计量、定价、交易和结算提供标尺；今年5月，国家数据局召开词元经济座谈会，明确加强高质量数据集建设和全国一体化算力网建设。贵阳市、贵安新区已启动编制词元经济三年行动方案，计划2026年累计打造60个以上典型应用场景、数据标注产业规模突破8亿元人民币；目前贵州在建及投运数据中心50个，总算力规模达176EFLOPS，智算占比98%。
工人日报8月30日刊发报道，探讨AI能否替代导游：AI已能介绍景点、规划行程，被游客评价“讲得几乎跟线下导游一模一样”，不少博物馆配备了AI讲解器；受访从业者与学者认为，AI可接管知识点介绍等可标准化的讲解，但具身感知与情感交互、突发情况处置、文化转译与共情、信任背书四方面难以替代。受访学者判断，AI将推动导游行业分层洗牌，能力较弱、知识更新较慢者受冲击更大；受访导游正转向“文化体验导师”角色，学者建议从提升软技能、垂直领域深耕、经营个人IP、把AI当作查资料写初稿的助手等方向升级。
据每日新闻刊发的共同社报道，约二十家日本制造商拟组建财团，把可操作工厂机器人的实体AI（physical AI）系统商用化，成员包括京瓷、神户制钢、尼得科机床等，微软日本公司拟作为支持方参与。财团计划十月启动、为期约四年，以金泽软件公司Arum开发的AI自动化机床TTMC为基础——该设备的AI用大量金属与树脂加工数据训练，可从图纸直接生成加工工序并完成切削，在多品种小批量生产中也能提高效率；下一步拟拓展至工程机械、半导体制造设备所需的中大型复杂零部件加工，各成员企业将安装TTMC反复加工以采集数据。
据工人日报（中工网）转发国家医保局消息，8月29日，2026年度长期照护师职业技能等级认定第三次省际联考在28个省（区、市）及新疆生产建设兵团同步举行，1.8万余名考生参加；河北、江苏、浙江等地组织开展中级长期照护师考试。国家医保局持续推进这一职业发展，已组织6次省际联考，各地常态化开展初级长期照护师职业技能等级认定；截至2026年7月底，全国长期照护师持证人数已超过7万人。
华尔街日报8月29日报道，英伟达正大力押注面向机器人、汽车、无人机等现实设备的实体AI（physical AI）业务：该业务年营收已约100亿美元，首席执行官黄仁勋称未来十年将增长10倍。报道称，美国禁止英伟达向中国出售最先进的AI芯片，但机器人与汽车芯片贸易仍然开放；中国是全球最大的工业机器人市场，今年上半年出货了全球约90%的人形机器人。报道援引业内人士称，中国机器人厂商目前依赖英伟达的芯片与软件工具来训练和运行机器。
AI 创业公司 Valon 上月起要求多数新员工在不用 AI 的条件下学会本职工作。该公司位于纽约，约有 320 名员工，产品是由 AI 智能体驱动的抵押贷款服务软件。联合创始人兼首席执行官 Andrew Wang 告诉 Business Insider，公司此前曾向员工开放广泛的 AI 使用权限，他查看使用情况后发现，员工连简单任务也调用最贵的模型，理由是 AI 几乎总是对的。他认为这既推高成本，也妨碍新人真正掌握工作。Wang 表示，新规有望使公司年化 token 支出减少约 75%。
据 Wired 8 月 28 日报道，多名 Meta 现任与前任员工称，该公司正在测试能插拔线缆、重启服务器的数据中心机器人，此前未被公开报道。Meta 使用了 Watney Robotics、Kinova、ABB 等供应商的设备，其中一项试验在评估 Kinova Gen3 机械臂能否用于给服务器断电重启，另一款机器人用于更换网络线缆。一名 Meta 数据中心员工估计，若试验成功，这类机器人可承担某些岗位多达 80% 的工作量，他说：“我们本以为做体力任务的人还能安全一阵子，现在不行了。”
8 月 29 日，“智能设计走进高校”师资研修班在太原理工大学开班，山西省内全部开设土木类专业的本科院校近百名教师参训。主办方介绍，山西多所高校陆续开设智能建造新专业，一些传统土木专业也在推进核心课程的数智化升级，但多数一线教师存在数智技术基础薄弱、缺少系统化教学资源与实操训练的问题。研修班为期两天，采取集中授课与上机实操结合的方式，每 10 名参训教师配备 1 名助教，课程涵盖参数化建模、智能寻优算法和工程案例综合实操，覆盖十余个专业方向。
工人日报8月28日刊发调研：AI时代客服岗位的工作内容正在重构——AI筛除简单工单后，进入人工环节的多为高难度诉求，叠加严格时效考核（电话20秒内接听、线上会话5秒内回复、紧急问题20分钟内答复、每天50个有效工单）与24小时轮班，从业者身心压力不降反增。中消协2026年上半年投诉分析显示，AI客服已成消费者投诉新“堵点”。为规范协同流程，我国首个聚焦人工与智能客服协同机制的国家标准《顾客联络服务 人工与智能客户服务协同要求》将于9月1日起实施。
据BBC报道，英国国家统计局（ONS）最新数据显示，4月至6月间英国16—24岁人群中有98.1万人既不就业、也不升学或参加培训（NEET），约占该年龄段人口的八分之一。由前大臣米尔本（Alan Milburn）主持的关于这一问题的重要报告，将在未来数周发布最后一部分并提出对策建议；就业与养老金大臣麦克法登向BBC表示，政府将推进报告提出的建议。
OpenAI 官方发布一项覆盖 1,000 余名学生的随机对照研究：在一项真实的大学作业任务中，考察使用 ChatGPT 对批判性思维、原创性与学业表现的影响，官方以“更好的答案、更开阔的思考”（Better answers, broader thinking）概括研究发现。
Anthropic 宣布扩大对科研群体的支持：面向全球科学家开放 10,000 个 Claude 订阅席位——标准席位免费一年，具备 5 倍用量上限的高级席位每月 15 美元；该公司 6 月推出的 Claude Science 已整合科研常用工具、产出可审计的研究产物。同日，Anthropic 开放“模型硬件标准”（Model Hardware Standard）研究预览：一套让 AI 智能体安全操作实体设备的共享规范，首批向科研实验室与先进制造商开放——AI 智能体由此可在真实环境中操作仪器设备。
